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- 商品編號：
- 02-DC-01
- 商品分類：
- Case(Field)
- 頁數：
- 18 頁
- 出版日期：
- 2013-12-13
- 學門類別：
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人力資源管理/組織行為
本個案以組織變革的觀點切入，探討組織面臨變革的議題時，應如何採取相應的措施，進而探討生活服務與創新的連結，從而瞭解創新對於組織的價值與意義，而最後再以組織結構的議題進行探討。...
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- 商品編號：
- 04-DC-01
- 商品分類：
- Case(Field)
- 頁數：
- 21 頁
- 出版日期：
- 2015-10-08
- 學門類別：
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策略與國際企業管理
人力資源管理/組織行為
本個案主要討論案主費鴻鈞如何看見私人飛機之藍海以及總經理之養成，個案特別著重費總在華航歐洲分公司的歷練、在澳門航空公司的成就、與成立台灣第一家私人商務航空公司 - 華捷的歷程。費總開創的性格總能突破困境，將危機變成轉機，繳出傲人的成果。費鴻鈞總經理的經歷使得他看見藍海契機並成為拓展藍海的重要根源。...
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- 商品編號：
- 06-IE-01
- 商品分類：
- Case(Field)
- 頁數：
- 18 頁
- 出版日期：
- 2017-09-04
- 學門類別：
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企業倫理與社會責任
組織與經營管理
This case explains how Ming Yung got the highest B Corp. assessment score in Taiwan and was invited by the US President Obama to attend the 2016 Global Entrepreneurship Summit in Silicon Valley. It al...
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- 商品編號：
- 09-IC-01
- 商品分類：
- Case(Field)
- 頁數：
- 27 頁
- 出版日期：
- 2020-06-01
- 學門類別：
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人力資源管理/組織行為
企業倫理與社會責任
Domi綠然在創業前先瞭解臺灣的能源政策，發現了全民節能的缺口，因而將營運訂位為能源管理顧問的角色。Domi綠然的服務項目包含能源管理、能源教育、與能源正義三大類。其主要營運模式為「一減一加」。一減是更換LED燈，減少電消耗及碳排放，一加為「播下種子」樹木能夠過濾空氣中的微塵與增加碳消化力，為下一代的未來播下種子，會讓生活的環境愈來愈好。Domi綠然固定提撥收益，舉辦「綠樹派對」活動，鼓勵客戶帶著...
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- 商品編號：
- 09-KC-01
- 商品分類：
- Case(Field)
- 頁數：
- 20 頁
- 出版日期：
- 2020-09-16
- 學門類別：
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人力資源管理/組織行為
組織與經營管理
本個案首先敘述2019年在屏東舉辦的臺灣燈會之亮麗表現，接著簡單介紹臺灣燈會之由來。此次燈會讓人讚不絕口的關鍵因素之一為大鵬灣之特殊地景所創造出的前所未有燈會效果。因而個案中有一節特別簡單介紹大鵬灣之開發與困境。此次燈會地處偏遠，交通不便，若規劃不當，極有可能造成交通癱瘓，然而屏東臺灣燈會（簡稱屏東燈會）被譽為史上最美的燈會，且造訪人次超過1300萬，探究其關鍵成功因素，除了特殊地景與完善的交通規...
